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Une équipe attentive et performante.
La première ressource d’une entreprise est sa ressource humaine : SCAE a su mettre en place une politique de formation active et régulière.
Respect des normes de sécurité et de qualité de la vie, protection de l’environnement, SCAE a élaboré et signé une charte allant au-delà des réglementations.
Grâce à ces engagements, SCAE dispose aujourd’hui d’une équipe jeune (moyenne d’âge inférieure à quarante ans), formée, performante et fidèle (ancienneté moyenne supérieure à dix ans).
Ces atouts permettent au Groupe de développer un service attentif, personnalisé, et de garder un véritable contact humain avec la clientèle. |
Une équipe complète
| Cadres – Chargés d’affaires |
20 |
| Etam Chefs de chantier |
10 |
| Chefs d’équipe |
24 |
| Compagnons professionnels |
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| Ouvriers professionnels |
21 |
| Ouvriers d’exécution |
24 |
| Apprentis |
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Un bureau d’étude efficace.
- 4 ingénieurs chargés des études
- 1 technicien supérieur chargé de l’infographie
- 2 ingénieurs chargés des comparaisons produits et achats
- 1 assistante technique chargée du secrétariat et de la mise en forme des dossiers techniques
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Former pour progresser.
La SCAE investit chaque année dans la formation continue pour garantir un niveau élevé de compétence et une grande réactivité par rapport aux évolutions du marché. |
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